ما هي شروط التقاعد المبكر في التأمينات الاجتماعية الكويت

يحصل الأفراد المسجلون في التأمينات الاجتماعية في الكويت على معاش تقاعدي شهري بعد إحالتهم للتقاعد، ويسمح قانون التأمينات الاجتماعية بحصول المؤمن على راتب تقاعدي قبل وصوله لسن التقاعد القانوني، وذلك وفق شروط وضوابط محددة.

شروط التقاعد المبكر في التأمينات الاجتماعية الكويت

تختلف شروط التقاعد المبكر في التأمينات الاجتماعية في الكويت تبعاً لحالة التقاعد، حيث يتضمن قانون التأمينات: ^[1]

• شروط التقاعد المبكر الإجباري في التأمينات الاجتماعي.
• شروط التقاعد المبكر الاختياري في التأمينات الاجتماعية، وتشمل شروط التقاعد الاختياري للرجل شروط التقاعد الاختياري للمرأة.

شروط التقاعد المبكر الإجباري في التأمينات الاجتماعية الكويت

فيما يلي اشتراطات وحالات التقاعد المبكر الإجباري في التأمينات الاجتماعية الكويتية:

• حالات العجز التي تحدث خلال فترة الخدمة.
• حالات العجز التي تحدث خلال عامين من تاريخ التقاعد.
• حالات إصابات العاملين الصحية في القطاعات الحكومية أو الشركات التي تملكها الدولة بالكامل.

شروط التقاعد المبكر الاختياري في التأمينات الاجتماعية الكويت للرجل

فيما يلي شروط وحالات التقاعد المبكر الاختياري للرجل في التأمينات الاجتماعية في الكويت:

• حالة خدمة أقل من 30 عام: يحق للرجل المؤمن عليه التقاعد بشكل اختياري بشرط ألا يقل عمره عن 50 عاماً، ويحصل على راتب تقاعدي مخفض بنسبة 5% عن كل عام قبل الوصول لسن التقاعد 55 عاماً وفق القانون السائد في البلاد.
• حالة خدمة 30 عام فأكثر: يحق للرجل المؤمن عليه التقاعد الاختياري إذا أكمل 30 عاماً من الخدمة في عام 2020 والأعوام التالية بشرط ألا يقل عمره عن 50 سنة، ويحصل على راتب تقاعدي مخفض بنسبة 2% عن كل عام قبل الوصول لسن التقاعد 55 عام.

شروط التقاعد المبكر الاختياري في التأمينات الاجتماعية الكويت للمرأة

فيما يلي حالات وشروط التقاعد المبكر الاختياري للمرأة المتزوجة وغير المتزوجة في التأمينات الاجتماعية في الكويت:

• حالة خدمة أقل من 25 عام: يحق للمرأة المؤمن عليها في التأمينات الاجتماعية التقاعد بعد خدمة 25 عاماً بشرط ألا يقل عمرها عن 45 سنة، وتحصل على راتب تقاعدي مخفض بنسبة 5% عن كل عام قبل الوصول لسن التقاعد 50 عام.
• حالة خدمة 25 عام فأكثر: يحق للمرأة المؤمن عليها التقاعد الاختياري إذا أتمت 25 سنة من الخدمة في عام 2020 والأعوام التالية، بشرط ألا يقل عمرها عن 45 سنة، وتحصل على راتب تقاعدي مخفض بنسبة 2% عن كل عام قبل الوصول لسن التقاعد 50 عام.

اقرأ أيضًا: